Должностная инструкция специалиста по геодезии. Должностные инструкции геодезиста

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ главного геодезиста

I. Общие положения.
1.1. Главный геодезист относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется приказом директора организации.
1.2. На должность главного геодезист назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в строительных организациях не менее 5 лет.
1.3. В своей деятельности главный геодезист руководствуется:
- нормативными документами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;
- уставом предприятия;
- правилами трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного руководителя);
- настоящей должностной инструкцией.
1.4. Главный геодезист должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов и другие руководящие, методические и нормативные материалы по производству геодезических работ;
- геодезические приборы и правила их эксплуатации;
- организацию и технологию производства геодезических работ;
- основы экономики, организации и технологии строительного производства, труда и управления;
- строительные и геодезические допуски;
- передовой отечественный и зарубежный опыт в области производства геодезических работ;
- основы трудового законодательства;
- нормы и правила , техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты при производстве геодезических работ.
1.5. Во время отсутствия главного геодезист (командировки, болезнь, отпуск и др.) его обязанности выполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

II. Должностные обязанности.
Главный геодезист исполняет следующие обязанности:
2.1. Организует своевременное и качественное выполнение комплекса геодезических работ, обеспечивающих точное соответствие проектной документации геометрических параметров, координат и высотных отметок зданий и сооружений при размещении и возведении.
2.2. Осуществляет техническое и методическое руководство работами по геодезическому обеспечению в части применения эффективных методов и средств измерений и контроля, планирования полевых и камеральных работ, внедрения нормативных документов по геодезическому обеспечению и соблюдение их требований.
2.3. Осуществляет контроль за выполнением геодезических работ (ведением полевых журналов, своевременностью и качеством выполнения исполнительных съемок, в том числе подземных коммуникаций в открытых траншеях, выполнением и хранением исполнительной геодезической документации).
2.4. Участвует в выполнении наиболее ответственных и сложных геодезических работ.
2.5. Ведет учет геодезических средств измерений и контроля, определяет потребность в них, организовывает их своевременный ремонт и ведомственные проверки.
2.6. Осуществляет выборочный контроль за работой производственного линейного персонала в части обеспечения точности геометрических параметров проекта в процессе возведения зданий, сооружении и уведомляет руководителей организации с занесением в общий журнал работ о допущенных нарушениях требований CHиП или проектной документации к геометрическим параметрам.
2.7. Внедряет в производство новые методы и средства геодезических работ.
2.8. Участвует в приемке от заказчика геодезической разбивочной основы.
2.9. Организует и координирует работы по геодезическому обеспечению в подразделениях строительной организации.
2.10. Рассматривает и готовит для согласования проекты производства геодезических работ.
2.11. Руководит разработкой перспективных и годовых планов.
2.12. Проводит работу по совершенствованию методов ведения геодезических работ и внедрению новой техники.
2.13. Обеспечивает составление необходимой отчетности.
2.14. Организует повышение квалификации работников геодезической службы, обучению методам производства геодезических работ и проводит производственный инструктаж.

III. Права.
Главный геодезист имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
3.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию.
3.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководителя предприятия).
3.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

IV. Ответственность.
Главный геодезист несет ответственность:
4.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

Данная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.

Предисловие

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Геодезист" относится к категории "Профессионалы".

1.2. Квалификационные требования - полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист или бакалавр). Без требований к стажу работы.

1.3. Знает и применяет в деятельности:
- постановления, распоряжения, приказы, методические, нормативные и другие руководящие материалы, касающиеся выполнения геодезических работ;
- геодезические приборы и правила их технической эксплуатации;
- положения, инструкции, требования нормативно-методических документов по вопросам выполнения геодезических работ;
- основы экономики, организации производства, труда и управления, технологии строительного производства;
- отечественный и зарубежный опыт выполнения геодезических работ;
- законодательство о труде;
- нормы и правила охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты во время выполнения геодезических работ.

1.4. Геодезист назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Геодезист подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Геодезист руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Геодезист во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Выполняет комплекс геодезических работ, обеспечивающих соответствие геометрических параметров, координат и высотных отметок зданий и сооружений во время их размещение и сооружение.

2.2. Принимает участие в приемке от заказчика геодезической розбивної основы и выполняет розбивні работы в ходе строительства: планировка площадочных линейных сооружений (кроме магистральных), временных зданий, сооружений, создание внутренней розбивної сети на монтажных горизонтах, разбивка промежуточных осей и т.д.

2.3. Проводит в случае необходимости проверку точности изготовления и установки монтажной оснастки.

2.4. Осуществляет контроль за перемещением и деформациями конструкций и элементов зданий и сооружений в ходе выполнения строительно-монтажных работ.

2.5. Сообщает руководству строительной организации об угрозе аварии здания, сооружения, вызванной нарушением требований проектной документации относительно точности геометрических параметров; заносит соответствующие замечания общего журнала работ.

2.6. Своевременно проводит исполнительные съемки, в том числе съемки подземных коммуникаций в открытых траншеях, готовит необходимую исполнительной геодезической документации.

2.7. Осуществляет контроль за соблюдением производственным персоналом точности геометрических параметров зданий, по состоянию геодезических приборов, средств линейных измерений, правильностью их хранения и эксплуатации.

2.8. Участвует в предъявлении объектов строительства приемной комиссии.

2.9. Ведет наблюдение за сохранностью геодезических отметок на строительной площадке и неизменностью их положения в ходе строительства.

2.10. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.11. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Геодезист имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Геодезист имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Геодезист имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Геодезист имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Геодезист имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Геодезист имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Геодезист имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Геодезист имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Геодезист имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Геодезист несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Геодезист несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Геодезист несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Геодезист несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Геодезист несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Геодезист несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Геодезист несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

Обратите внимание: Требования вышеуказанного стандарта являются рекомендуемыми .
РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАЗРАБОТКЕ ДОЛЖНОСТНЫХ ИНСТРУКЦИЙ ОТ МИНТРУДА
Не смотря на то, что рекомендации по разработке должностных инструкций, указанные в Письме Минтруда от 13.03.1996г. №482-ВК не являются обязательными для коммерческих организаций, их можно использовать, как точку отсчета при разработке должностных инструкций компании.
Из вышеназванного письма можно сделать следующие извлечения:
1. Руководитель утверждает должностные инструкции:

• для своих заместителей,
• для руководителей структурных подразделений.

По остальным должностям – типовые должностные инструкции.
На основании типовых должностных инструкций руководитель структурного подразделения утверждает должностные инструкции по конкретным должностям в подразделении.
2. Должностные инструкции являются документами, призванными:

• содействовать правильному подбору и расстановке кадров,
• повышению их деловой квалификации,
• разделению труда между руководителями и специалистами,
• оценке служащего при проведении аттестации сотрудников при приеме их на работу в порядке назначения или по конкурсу.

3. Должностные инструкции по каждой должности должны содержать:

• обязанности по должности,
• должностные положения,
• необходимые знания для занятия должности,
• квалификационные требования.

3.1. В обязанностях по должности необходимо отразить основные функции, которые выполняет сотрудник, а так же конкретные обязанности, закрепленные за ним.
3.2. Должностные полномочия содержат основные должностные права, которыми в пределах своей компетенции сотрудник может пользоваться при выполнении возложенных на него должностных обязанностей.
3.3. В разделе о необходимых знаниях для занятия соответствующей должности должны содержаться основные требования, предъявляемые к сотруднику в отношении специальных знаний, а так же знания:

• нормативных актов,
• положений,
• инструкций,
• других нормативных документов применительно к исполнению должностных обязанностей.

3.4. В квалификационных требованиях конкретизируются требования по уровню профессионального образования сотрудника с учетом его специализации по должности. Такие требования могут устанавливаться внутренними документами компании или содержаться в конкретной должностной инструкции.
В письме Минтруда так же приводятся содержатся примерные должностные инструкции:

• Начальника департамента (управления).
• Начальника отдела в составе департамента (управления).
• Главного специалиста.

При использовании данного документа в целях разработки должностных инструкций для своей компании необходимо избегать излишнего объема инструкции.
Соответственно, необходимо проанализировать предложенный подход и вычленить те пункты, которые подходят конкретно Вашей организации.
ПЛАН СОСТАВЛЕНИЯ ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ
При составлении должностных инструкций необходимо помнить, что каждая должностная инструкция должна содержать четкое описание требований, предъявляемых к конкретному сотруднику.
Однако, все таки можно и нужно применить к составлению инструкций «шаблон», для более быстрого и полного ее составления.
Для этого можно использовать следующий план составления должностной инструкции, состоящий из 6 пунктов:
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
В этом разделе может указываться следующая информация:
1.1. Название подразделения организации, к которому относится сотрудник.
1.2. Название занимаемой должности.
1.3. Порядок подчинения сотрудника его непосредственному руководителю. Указывается должность руководителя.
1.4. Порядок подчинения сотруднику его подчиненных. Указываются должности подчиненных.
1.5. Порядок замещения и исполнения обязанностей сотрудника во время его отсутствия на рабочем месте. Указываются должности сотрудников, его заменяющих и документ, на основании которого происходит замещение сотрудника.
1.6. Порядок рабочего времени. Указывается режим рабочего времени или документ, в соответствии с которым этот режим определяется.
1.7. Требования, предъявляемые к сотруднику, занимающему должность. Указывается требуемый уровень образования (например – высшее профессиональное, среднее профессиональное). Так же может быть указан требуемый профессиональный опыт (например – не менее 3х лет в аналогичной должнсоти).
1.8. Документы, которыми назначают на должность и снимают с должности (Приказ, Решение учредителей и пр.).
1. 9. Законодательные акты и внутренние документы, которыми должен руководствоваться сотрудник, занимающий должность.
2. КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
В данном разделе указываются требования, предъявляемые к квалификации сотрудника, занимающего соответствующую должность.
3. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Основной раздел любой должностной инструкции.
Он содержит информацию о функциях сотрудника, его целях и задачах.
Здесь перечисляются все те трудовые обязанности, которые должен выполнять сотрудник на занимаемой им должности.
При этом не следует чрезмерно перегружать должностную инструкцию особенно подробными описаниями, каким образом сотрудник должен исполнять свои функции.
4. ОТНОШЕНИЯ С ДРУГИМИ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМИ И ОТВЕТСТВЕННЫМИ ЛИЦАМИ КОМПАНИИ
В данном разделе необходимо отразить информацию, имеющую значение при взаимодействии сотрудника с другими подразделениями компании и ответственными лицами.
Указывается порядок и особенности такого взаимодействия (например - права сотрудника, предоставленные ему в связи с его должностным положением).
5. КРИТЕРИИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДА
Этот раздел дает представление о том, по каким именно критериями будет оцениваться эффективность деятельности сотрудника его руководством.
6. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Этот раздел содержит ту информацию, которую работодатель посчитает нужным включить в должностную инструкцию и которая не нашла отражения в других разделах.
Так, например, в этом разделе может указываться порядок внесения дополнений и изменений в данную должностную инструкцию.

УТВЕРЖДАЮ:

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Геодезиста

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность геодезиста [Наименование геологической организации в родительном падеже] (далее – геологическая организация).

1.2. Геодезист назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя геологической организации.

1.3. Геодезист относится к категории специалистов и подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] геологической организации.

1.4. На должность геодезиста назначается лицо, имеющее соответствующую квалификацию:

Геодезист: высшее профессиональное (геодезическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (геодезическое) образование и стаж работы в должности техника-геодезиста I категории не менее 3 лет.

1.5. Геодезист должен знать:

• законы и иные нормативные правовые акты в области геологического изучения, использования и охраны недр и окружающей среды;
• организационно-распорядительные документы и методические материалы, касающиеся производства топографо-геодезических работ;
• перспективы развития и особенности проведения геодезических работ в геологической организации;
• методы, правила, инструкции, наставления и условия производства геодезических работ;
• порядок и технологию производства геодезических работ;
• виды, технические характеристики, принципы работы и правила эксплуатации геодезического оборудования, приборов и инструментов;
• правила поверок, юстировок и хранения геодезического оборудования, приборов и инструментов;
• порядок ведения, правила и требования, предъявляемые к оформлению полевых материалов, геодезической документации и отчетности;
• методы проведения технических расчетов и камеральной обработки полевых материалов;
• правила и требования, предъявляемые к составлению геодезических карт, планов, схем, профилей и других графических материалов;
• основные виды и правила пользования чертежным инструментом;
• порядок проектирования и планирования топографо-геодезических работ;
• передовой отечественный и зарубежный опыт в области проведения геодезических работ;
• основы экономики геологоразведочных и горных работ;
• основы трудового законодательства;
• правила противопожарной защиты;
• правила по охране труда.

1.6. Геодезист обязан:

• своевременно отвечать на запросы других сотрудников по направлению профессиональной деятельности, предоставлять требуемую информацию в полном объеме;
• объективно относиться к другим сотрудникам, оценивать их вклад в достижение целей организации по результатам их работы независимо от личного отношения;
• соблюдать установленные сроки исполнения заданий и поручений;
• оказывать помощь коллегам по работе при решении задач их деятельности в случае, если помощь может привести к качественному улучшению результатов деятельности;
• непрерывно повышать свой профессиональный уровень;
• честно и добросовестно выполнять возложенные на него обязанности;
• содержать находящееся в пользовании имущество в целости и сохранности;
• всемерно способствовать формированию и укреплению благоприятного морально-психологического климата в коллективе;
• хранить служебную и коммерческую тайны;
• соблюдать правила конфиденциальности при работе с личной информацией сотрудников организации, правила внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.7. Геодезист в своей деятельности руководствуется:

• локальными актами и организационно-распорядительными документами организации;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.8. В период временного отсутствия геодезиста его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].

2. Должностные обязанности

Геодезист осуществляет следующие трудовые функции:

2.1. Выполняет работы по сгущению плановой сети различными геодезическими методами (триангуляции, полигонометрии и т.д.), а также высотной основы методами нивелирования.

2.2. Осуществляет комплекс геодезических работ при решении различных инженерно-технических задач, в том числе по привязке существующих и переносу в натуру проектных объектов (сооружений) при проведении строительно-монтажных, геологоразведочных и других работ.

2.3. Осуществляет необходимые геодезические измерения и ведет полевую документацию.

2.4. Участвует в составлении соответствующих разделов проектов проведения геологоразведочных и других работ.

2.5. Осуществляет геодезический контроль за строительно-монтажными работами.

2.6. Обеспечивает соблюдение установленных норм и правил, а также учет и сохранность геодезических знаков при выполнении топографо-геодезических работ.

2.7. Участвует в согласовании и подготавливает геодезические материалы для оформления земельных отводов под строительство объектов.

2.8. Подготавливает исходные геодезические данные и осуществляет камеральную обработку полевых материалов.

2.9. Составляет топографо-геодезические карты, планы, схемы, профили и другие графические материалы.

2.10. Выполняет поверку и юстировку геодезических приборов и инструментов, обеспечивает их правильную эксплуатацию и хранение.

2.11. Участвует в планировании, организации и ликвидации геодезических работ.

2.12. Оформляет производственную документацию и отчетность.

2.13. Обеспечивает и контролирует соблюдение правил учета и хранения материалов топографо-геодезических работ, законодательства в области геологического изучения недр, недропользования, охраны недр и окружающей среды, правил охраны труда, противопожарной защиты при выполнении топографо-геодезических работ.

2.14. Руководит техниками-геодезистами и рабочими при проведении геодезических работ.

В случае служебной необходимости геодезист может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

3. Права

Геодезист имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства геологической организации, касающимися его деятельности.

3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей должностной инструкцией.

3.3. Присутствовать на совещаниях комитетов и рабочих групп, других собраниях сотрудников по направлению деятельности.

3.4. Участвовать в обсуждении вопросов, связанных с деятельностью структурного подразделения.

3.5. При необходимости осуществлять взаимодействие с сотрудниками всех структурных подразделений геологической организации.

3.6. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений и других специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.7. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.8. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя геологической организации).

3.9. Требовать от руководства геологической организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.10. Действовать от имени структурного подразделения и представлять его интересы во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями геологической организации в пределах своей компетенции.

3.11. Представлять структурное подразделение во взаимоотношениях с внешними организациями по направлению деятельности в пределах своей компетенции.

3.12. Вести служебную переписку со структурными подразделениями геологической организации и внешними организациями по вопросам, относящимся к повышению квалификации, обучению и развитию персонала.

3.13. Самостоятельно принимать решения по планированию своего рабочего времени.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1 Геодезист несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ – и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.1.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.

4.1.8. Причинение материального ущерба и/или убытков организации или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.

4.2. Оценка работы геодезиста осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем – регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия – периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы геодезиста является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы геодезиста определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.

5.2. В связи с производственной необходимостью геодезист может выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

В должностной инструкции геодезиста всего шесть пунктов . В нее входят общие положения, права и обязанности сотрудника. Также в этом документе указаны условия работы и ответственность за правонарушения. Имеется в такой документации и информация о праве подписи.

В инструкции должна быть указана должность начальника, утвердившего соответствующие требования и наименование компании, в которой работает геодезист. Также здесь указана дата принятия подобной документации.

Сотрудник, ознакомившийся с инструкцией, должен оставить свою подпись рядом с датой составления постановления .

Геодезист – профессия, принадлежащая к категории специалистов . Его назначают на должность и освобождают от выполнения обязанностей указом руководителя фирмы по представлению начальника подразделения.

На эту должность назначается лицо с высшим специальным образованием. Стаж работы соискателя при этом должен быть минимум 3 года , а на прочих должностях, замещаемых сотрудниками со средним специальным образованием – минимум 5 лет .

По закону специалистом второй категории может работать только лицо с высшим профессиональным образованием и трехлетним стажем работы.

Занять должность специалиста первой категории может гражданин с высшим специальным образованием и стажем работы минимум три года.

При работе геодезист должен руководствоваться нормативными актами и прочими постановлениями , которые регламентируют выполнение строительных работ, а также уставом компании, в которой он работает.

По закону геодезист обязан знать основы управления и экономики, правила эксплуатации геодезических приборов, инструкции и положения. Также ему необходимо быть знакомым с зарубежным и отечественным опытом выполнения работ. Если геодезист временно отсутствует, его обязанности исполняет лицо, которое назначено указом руководителя.

Основные обязанности

На геодезиста возлагаются следующие должностные обязанности :

1. Оперативное и качественное исполнение работ, которые считаются важной частью строительного производства и обеспечивают соответствие проекту координат и геометрических параметров при возведении зданий.
2. Совершенствование технологии и организации работ за счет внедрения последних научных достижений.

Чтобы выполнять возложенные функции, специалист обязан осуществлять приемку от генподрядчика строительной основы с обязательным осмотром знаков, которые закреплены на местности.

Также в его обязанности входит проверка координат и геометрических размеров в готовых чертежах и своевременное согласование вопросов по оперативному устранению неувязок. Геодезист должен выполнять разбивочные работы и передавать необходимые материалы линейному персоналу.

Выполняя геодезические работы по созданию разбивочных основ в процессе строительства, специалист должен предъявить техническую отчетность, чертежи, а также каталоги высот пунктов . Кроме того, он обязан контролировать сохранность знаков и организовывать их восстановление при утрате.

Согласно должностной инструкции, геодезист имеет следующие права :

1. Быть ознакомленным с проектами постановлений начальства, которые относятся к его работе.
2. Предлагать способы совершенствования работы, которая связана с обязанностями, предусмотренными инструкцией.
3. Уведомлять руководителя о недостатках в работе организации или ее подразделения, а также отдельных сотрудников, выявленных в процессе выполнения обязанностей и предлагать варианты их устранения (при этом он должен действовать в пределах компетенции).
4. Требовать приостановки или прекращения работ, если имеются нарушения установленной инструкции.
5. По поручению начальника или лично запрашивать документацию или информацию, которая необходима для выполнения обязанностей.
6. Требовать от руководителя компании содействия при выполнении должностной инструкции.

Также геодезист имеет право подписывать документацию в пределах своих полномочий. Он может распоряжаться имуществом и деньгами, которые доверены ему в рамках требований, определенных уставом компании и нормативными актами.

Обязанности главного геодезиста

Согласно должностной инструкции, главный геодезист несет материальную и административную ответственность за следующие действия :

1. Неисполнение должностных обязанностей, которые предусмотрены инструкцией в пределах законодательства России.
2. Правонарушения, которые совершены при осуществлении деятельности с учетом правил, определенных Уголовным и Административным законодательством РФ.
3. Причинение ущерба компании в соответствии с Гражданским и Трудовым кодексом.

Также на главного геодезиста возлагается ответственность за последствия необоснованных решений, которые стали причиной нарушения сохранности имущества или причинения иного ущерба организации.

Задачи помощника

На помощника геодезиста возлагаются следующие задачи : техническое нивелирование и выполнение детальных разбивок. Также он занимается развитием геодезической сети и ее восстановлением. На него возлагается выполнение разбивочных работ и установка опалубок.

Также в его задачи входит монтаж анкерных блоков и их последующее бетонирование. Кроме того, их обязанности – организация исполнительных съемок на каждом этапе земляных и строительных работ. Выполняют они и разбивочные работы.

Отдельно стоит сказать о требованиях к квалификации и опыту . Помощника геодезиста относят к вспомогательному персоналу. На эту должность назначаются лица со средним образованием. Особых требований к опыту работы нет.

Геодезист – важная профессия . Для упрощения их работы составлена должностная инструкция, которой они обязаны следовать.